Dati relativi ai premi

(da pubblicare in tabelle)

Titolo	Tipo di contenuto
Criteri definiti nei sistemi di misurazione e valutazione della performance per l’assegnazione del trattamento accessorio	Cartella
Distribuzione del trattamento accessorio, in forma aggregata, al fine di dare conto del livello di selettività utilizzato nella distribuzione dei premi e degli incentivi	Cartella
Grado di differenziazione dell'utilizzo della premialità sia per i dirigenti sia per i dipendenti	Cartella